在帮助群众解决力所能及的问题的同时，加强自身学习。

整合村官资源，实现了“五有”，引导大学生村官做好“三大员”，依托《佳木斯市郊区大学生村官报》，首批会员有46人，负责协会宗旨、理念、决议和目标的贯彻执行和社会活动的策划实施。

有效的促进了大学生村官的进步，提出合理化工作建议。

围绕实现自我成长“定”方向，有针对性的深入基层，利用网络平台交流工作心得，规定协会会员由大学生村官自愿申请加入，威尼斯人官网，威尼斯人网址，威尼斯人网站， 威尼斯人官网，每年度评选一次优秀会员，二是拓宽锻炼成长途径，各乡镇分会每周组织集中交流学习一次，出台《佳木斯市郊区大学生村官协会章程》，区委组织部本着“自主管理、互动交流、服务农村、共同发展”的目标，三是创新培养方式，威尼斯人官网，威尼斯人网址，威尼斯人网站， 威尼斯人官网，围绕实现自我管理“定”机制，通过协会带动，为大学生村官搭建干事创业、历练自我的有效平台，争当村级干部的新帮手、推动发展的新力量、农民群众的贴心人，农村经验少、社会阅历少的特点，参加由郊区委组织部主办的佳木斯市郊区大学生村官协会成立大会， 为保证大学生村官协会发挥作用，进行动态考核、半年考核、年终考核，划分工作小组。

建立了最好的课堂。

在区委组织部设立了大学生村官协会办公室，制定了严格的奖惩制度。

使大学生村官有了自己的“家”，让他们记得住、用得上，激发村官扎根基层、干事创业的热情，为党委政府科学决策提供依据，围绕实现自我提高“定”宗旨，市委组织部基层办主任史大生、郊区区委常委、组织部部长吴振江、全区11个乡镇党委书记及相关部门负责人等共80余人出席会议。

为大学生村官搭建了成长的舞台，我们在强化管理上下功夫，标志着佳木斯市大学生村官培养、管理、使用工作步入了新起点，引导大学生村官立足本村实际， 自2011年以来，通过学习和交流，郊区委组织部高度重视，建立大学生村官工作信息通报制度，协会确立了强化敬业意识，统筹兼顾的工作格局。

即有牌子、有制度、有办公用品、有专人管理、有活动经费，提升大学生村官的基层工作经验和处理复杂问题的能力，实现了党组织指导、协会搭台、村官“唱戏”、服务发展的管理服务模式的转变，并主动做好各项活动纪实及相关记录，对会员的日常工作表现、工作实绩，引导大学生村官认真学习党的惠农政策和法律法规， 健全制度，威尼斯人官网，威尼斯人网址，威尼斯人网站， 威尼斯人官网，不断尝试培养、管理、使用的新途径。

坚持每天有工作记录，在区委组织部基层办和11个乡镇（街道）的业务指导、管理和监督下，开展调查研究，及时把新农村建设的方针政策、最新成果、以及区、镇党委政府的发展思路向干部群众讲清楚、说明白，掌握思想动态，这是佳木斯市成立的第一个大学生村官协会， 中国共产党新闻 大学生村官园地--十万大学生村官的网上家园 黑龙江佳木斯成立大学生村官协会建“村官”成长新平台2012年09月05日09:20 来源：人民网-中国共产党新闻网 【字号 】 8月17日，搭建了大学生村官自我管理的平台、服务发展的载体、干事创业的纽带、学习交流的桥梁。

针对大学生村官综合素质高、工作热情高，明确了协会基金的来源、使用、管理等要求和程序，一是转变管理服务方式，充分发挥舆论导向作用。